编者按：就业是民生之本。去年，党的十六大提出要千方百计地扩大就    业，南宁市委、市政府也提出要狠抓就业工作。作为南宁市劳动系统的党员     和基层领导干部的李青，正是用自己实际行动自觉实践“三个代表”的重要     思想。我们相信，只要全社会涌现出更多的“李青”，全力为政府分忧、为     群众解难，就一定能够让更多的下岗失业人员重新走上新的工作岗位，安居     乐业。

    人物素描

    李青，女，满族，中共党员，现任南宁职业介绍服务中心主任。从事劳动保障工作２０多年来，特别是自１９９７年９月担任职业介绍服务中心主任以来，她坚持以共产党员的标准严格要求自己，积极带领班子一班人和全体员工做好就业与再就业工作，受到了上级领导和下岗再就业者的广泛赞誉。

    第一次见到李青，就觉得她是一个直率、雷厉风行、说到做到的人。正是她这样的性格，使她无论是做哪行，都爱哪行，精哪行。

    李青最初是搞文艺工作的，１９８０年进入南宁市劳动局工作。虽然李青不是科班出身，但她坚持向书本学习，向老同志请教。凭着一股子热情，李青工作越来越出色，深得组织和同事们的关心和信任。从１９８３年起她担任南宁市劳动局的中层干部，副科长、科长职务一干就是１４年。在这１４年间，经过她分配的就业指标不计其数。１９９１年，李青被评为“南宁市军队转业干部安置工作先进工作者”，１９９２年又被评为“南宁市先进生产（工作）者”。经过十几年的工作，她感悟到，只要敢于正视困难，迎难而上，就没有做不成的事。迎接挑战履新南宁市职介服务中心１９９７年９月，李青遇到了工作上的一大转折点，从职能部门调到了窗口部门——接手南宁市职业介绍服务中心主任的工作。当时的南宁市职业介绍服务中心是劳动系统内的“困难户”，没有场地，没有经费，安置就业人员成了中心的一大难题。尽管一切让人觉得困难重重，可李青并没有为此苦恼、彷徨。她很乐意地接受了组织的安排，二话没说，就到南宁市职业介绍服务中心上任，并全身心地投入到南宁劳动力市场的建设中去。在李青的带领下，经过职介中心领导和全体员工的共同努力，南宁劳动力市场日益发展壮大。２００２年，全年进场招聘的用工单位４８８１家，是１９９７年１５８１家的３倍，提供就业岗位６７２０４个，报名应聘１８７１５３人（次），是１９９７年求职应聘人数的９．５倍。南宁劳动力市场自１９８７年６月成立至今，共安置下岗失业人员２６万多人，为南宁市社会稳定和经济的发展发挥了应有的作用。创新带动发展南宁劳动力市场前景无限从刚到南宁市职业介绍服务中心工作起，李青就不断地提出新点子、新思想，南宁职业介绍服务中心随之而来的变化也是市民们有目共睹的。

    李青刚到南宁市职业介绍服务中心工作时，南宁市职业介绍服务中心仅有的３０多平方米的办公场地还是租用的，一部电话、一台旧的电脑、一台旧的打印机就是全部家当。开一场招聘会，小院子里就挤得水泄不通，解决场地问题迫在眉睫。在李青的建议和南宁市劳动局领导的大力支持下，下岗失业职工招聘专场先是定在了南宁市灯泡厂。１９９９年，通过南宁市政府出资将中华路７７号的一栋楼房购买下来，职介中心使用其中的二、三层，但要以资本抵债的方式偿还几百万的房款。不过此地处于火车站、汽车站附近，人流密集，交通便利，使劳动力市场有更大的发展空间，李青和班子成员商量后，决定将市场搬了进去。之后，又将一楼的十多个黄金铺面承接过来，改造成宽敞的求职信息大厅，使南宁劳动力市场发展到现在的一、二、三层共约２５００平方米的场地。

    ２００１年，南宁劳动力市场被列为全国１００家“三化”（科学化、规范化、现代化）建设试点市场。只要通过验收，劳动力市场的服务质量将可以有很大的提高，这将是南宁劳动力市场发展的重大转折点。于是，南宁劳动力市场自筹资金３００多万元，南宁市财政在有限的资金中同意拨出１００万，用于改善、扩建南宁劳动力市场。扩建后的劳动力市场拥有电脑８０台、多媒体触摸屏和大面积电子显示屏３台等一大批先进的信息网络设备，实行了劳动业务的“一条龙”办公。李青还组织劳动力市场，开辟劳动事务代理业务，代客户单位发放工资和奖金，办理缴纳养老保险金、失业保险金的社保手续，代起草劳动合同等，并把劳动事务代理业务触角延伸到了广西十几个县。这使就业服务工作更贴近市场，拓宽了服务领域，拓宽了劳动力市场在政策性保护越来越弱、市场竞争越来越激烈的环境中生存发展的空间。

    ２００２年９月，自治区主席李兆焯、副主席袁凤兰来到南宁劳动力市场视察时，李兆焯主席对南宁劳动力市场取得的成绩给予了肯定，同时，希望市场能利用网络把市场延伸到社区中去，并将中心市场的就业信息无偿提供给社区。李兆焯主席的一番话，让李青受到很大的启发。从２００２年起，南宁市就开始在社区中建立劳动力分市场，并建成信息平台，利用２０００年南宁劳动力市场建立的劳动力市场互联网站，不仅把用工信息送到社区，还能及时收集社区工作岗位及需求情况。去年，南宁劳动力市场已经在菠萝岭社区、五一中社区成功地建成了信息平台。今年年底，将实现全市１７０多个社区联网。李青还希望南宁劳动力市场与其他省、市的劳动力市场联网，与国际市场联网，把南宁市的就业市场延伸到全国、国际上，让市场的前景变得越来越大。承诺源自关爱“只要不挑不拣，保证三天内找到工作”让李青印象深刻的是，１９９８年她到水街一户下岗特困职工家中送温暖。看到下岗职工一家三代五口挤在４０多平方米的小屋里，夫妻都下岗了，老母亲身体不好，孩子在上小学。而家中的全部家当可能只值一千多元。面对都市中的特困户，她一个劲地想掉眼泪。当即掏出身上的钱捐给这家下岗职工。她也暗下决心要帮助这些下岗职工早日实现再就业。不久，李青就通过南宁劳动力市场向社会郑重承诺：“只要不挑不拣，保证三天内找到工作。”当时此举在南宁、在广西及至全国都引起了不小的震动。

    李青主任带着中心的同志经常下到用人单位了解用工情况，主动帮助协调劳动关系，解决用工问题。由于与企业建立了良好的关系，每次招聘会，用人单位都很支持地拿出岗位。李青是个细心的人，在日常生活中也能发现岗位。当她到洗车场洗车时，发现大部分人员都是外来人员。于是建议政府把一些操作简单的单车保管员、保洁员岗位作为公益性岗位，面对下岗失业特困人员开放。目前，政府已经将数百个社区协管员的岗位作为公益性岗位面向下岗失业特困人员开放。今年，劳动力市场又开设了劳务派遣业务。主要面向下岗失业人员，以钟点工的形式派遣工人到宾馆当服务员，劳动力市场则负责开发岗位和管理下岗失业人员。

    “双休不休 坚持开门”

    开创新的对外办公服务模式李青上任之初，看到许多下岗职工平时打小工，只能利用周六、周日到劳动力市场找工作，而那时劳动力市场休双休日，求职者常常碰壁。为此，职介中心领导班子提出“双休不休、坚持开门”，南宁劳动力市场在全国第一个实行“双休不休”的对外办公服务模式。作为劳动力市场“一把手”的李青坚持带头值班，几年来，她值班共计７００多小时，为求职者及用工单位及时解答各种问题１１００例。今年２月，市场又作出了每天开始上连班的规定。李青与领导班子们还带头坚持上连班，而且往往总是要到下午５点以后才能下班。看到领导能做到，员工们自然也没有怨言。

    在认识李青后，记者又遇到了另一位与李青是“同一类型”的人——黄旭东。黄旭东是１９９７年下岗，并接受了转岗培训。当年，她结识了李青。李青对她和其他的下岗职工总是非常的热情，只要黄旭东遇到什么困难，李青总会认真地帮助她。在与李青的接触中，黄旭东看到家政市场前景广阔，在劳动部门的帮助下开办了家政公司，专门安置下岗失业人员，目前已经帮助９００多名下岗失业人员实现了再就业。家政公司遇到困难，李青还是一如继往地帮助她。说是公司，但为了让下岗失业人员尽快上岗，基本上都在为他们提供免费的服务。黄旭东告诉记者，如果她到企业应聘，每月至少可以拿到几千元的工资。但如果没有李青的帮助，今天她也做不到这一步。所以如果在家政工作中遇到再大的困难，也要坚持下去，我只是想帮助姐妹们也能像我一样重新上岗。