在深圳代表团，人才问题也成了代表们讨论的热点话题。大家认为，随着我国加入世贸组织，如何引进人才、留住人才、用好人才，是一个非常重大而又紧迫的问题。于幼军代表说，我们的企业“走出去”很困难，一个很重要的问题就是人才不足，没有熟悉国际惯例和运作规则的高素质人才。我们要迎接挑战，抢占先机，就必须加强人才的引进和培养，特别是引进金融、法律、计算机、财会以及高科技方面的高级人才，把深圳建成人才高地。

     深圳代表团的白天、龚正代表认为，人才流失的问题，在行政事业单位以及国有企业都越来越明显，许多骨干人才跳槽到外企，反过来同我们谈判，熟门熟路。许宗衡代表说，人才竞争是一场没有硝烟的战争。

    人才培养须从娃娃抓起

     潮州代表团在讨论时也围绕“人才资源是第一资源”的战略思想谈得热火朝天，认为这一战略思想抓住了经济社会发展的根本。他们认为，实施“科教兴粤”战略，要敢于创新，不同地区、不同对象、不同层次的创新，都有不同的内涵和要求。要实现创新的要求，必须紧紧依靠人才的培养。尤其要重视基础教育，从娃娃抓起。    作者：　新闻来源：南方日报